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資源簡(jiǎn)介

以2010—2016年煤炭行業(yè)上市公司為研究樣本,運(yùn)用回歸分析法,對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系進(jìn)行了實(shí)證研究,并進(jìn)一步以企業(yè)高管是否具有政治關(guān)聯(lián),將企業(yè)分為政治關(guān)聯(lián)企業(yè)與非政治關(guān)聯(lián)企業(yè),探討了政治關(guān)聯(lián)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與財(cái)務(wù)績(jī)效關(guān)系的影響。結(jié)果表明:企業(yè)社會(huì)責(zé)任水平對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效有正向作用;企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效對(duì)社會(huì)責(zé)任水平有正向作用;政治關(guān)聯(lián)企業(yè)社會(huì)責(zé)任與財(cái)務(wù)績(jī)效的正向交互作用比非政治關(guān)聯(lián)企業(yè)更強(qiáng)。

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